التميز الوظيفي 2025

قائمة الرغبات مشاركة
مشاركة الدورة
رابط الصفحة
شارك على وسائل التواصل الإجتماعي

نبذة عن الدورة

يحتوي البرنامج التدريبي على مفهوم التميز الوظيفي مفهومه وخصائصه. النجاح الوظيفي و أهميته بالمؤسسات و الشركات . أنماط المدراء و كيفية التعامل معها .

 

 

ماذا ستتعلم؟

  • يتوقع من المتدرب في نهاية الدورة أن يكون قادراً على :
  • 1- أن يذكر كيفية الإبداع بمجال العمل.
  • 2- أن يذكر كيفية التأثير بمجتمعه الوظيفي.
  • 3- أن يعدد على أسباب النجاح الوظيفي وفشله.
  • 4- أن يشرح معنى الولاء الوظيفي.

محتوى الدورة

اليوم الأول: مفهوم و أسرار التميز الوظيفي و أسباب فشله و كيف تصبح مبدعاً بمجال عملك
فصل افتراضي يشمل: أنشطة منها: حوار ونقاش.

  • 01 مقدمة وتعريف بالمدرب
    03:09
  • 02 من أنت؟ +تمرين
    06:59
  • 03 خط الزمن الشخصي +تمرين
    09:57
  • 04 – حديث المصعد –
    08:23
  • 05 – تمرين حديث المصعد-
    01:06
  • 06 – النمط والتحليل الوظيفي –
    10:43
  • 07 – تحليل الشخصية
    12:05
  • 08 – الجدارات المهنية
    03:29
  • 09 – جدارات التفكير
    05:52
  • 10 – جدارات العلاقات
    02:37
  • 11 الذكاء العاطفي
    01:43
  • 12 – جدارات الاداء
    07:02
  • 13 – قاعدة ٢٠-٦٠
    05:06
  • 14 – قاعدة ٢٠ ساعة
    02:55

اليوم الثاني: أنماط المدراء و مهارات التواصل في بيئة العمل و العلاقة بين الولاء الوظيفي و كيفية التأثير على الموظفين
فصل افتراضي يشمل: أنشطة منها: حوار ونقاش.

قياس رضا المتدرب

مراجعات وتقييمات المتدربين

لا تقييم بعد
لا تقييم بعد

هل ترغب في تلقي الإشعارات لجميع الأنشطة الرئيسية في الموقع؟