الإبداع الإداري والتميز في بيئة العمل

قائمة الرغبات مشاركة
مشاركة الدورة
رابط الصفحة
شارك على وسائل التواصل الإجتماعي

نبذة عن الدورة

الإدارة بدون إبداع إدارة جامدة، وكل مدير بحاجة إلى مهارات وسمات خاصة ليتمكن من التميز في إدارته وتحقيق النجاح للفريق، وفي هذه الدورة سنتعرف على الإبداع وسماته، ومهارات التميز وتحقيق النجاح في بيئة العمل وذلك من خلال إكساب المتدربين المعرفة بمستويات وخصائص واستراتيجيات الإبداع الإداري، مع معرفة معوقات الإبداع الإداري، واكتساب معايير التميز في بيئة العمل.
في الدورة أفكار تساعد على تطوير مستوى المؤسسة أو الشركة وجعل بيئة العمل أكثر متعه وراحة​.

 

 

ماذا ستتعلم؟

  • يتوقع من المتدرب في نهاية الدورة أن يكون قادراً على :
  • 1- أن يعرف المتدرب الإبداع ويحدد سماته.
  • 2-أن يعدد المتدرب مهارات التميز الإداري.
  • 3-أن يفرق المتدرب بين الإبداع والابتكار
  • 4-أن يذكر المتدرب المهارات اللازمة لتطوير العمل بتميز
  • 5-أن يعدد المتدرب مداخل وأساليب الإبداع الإداري.
  • 6-أن يتعرف المتدرب على فرص الإبداع الإداري.
  • 7-أن يعدد المتدرب مواصفات بيئة العمل الناجحة.
  • 8- أن يذكر المتدرب خطوات بناء التفكير الإيجابي
  • 9- أن يميز المتدرب بين إدارة التغيير والتطوير الشامل والمستمر
  • 10- أن يشرح المتدرب خطوات عمل الخطط والبرامج وتقييم الأداء

محتوى الدورة

اليوم الأول: مفهوم الإبداع الإداري وسماته ( إيجاد الحلول المناسبة والتواصل الفعال ومهارات تقنية وفنية ):
فصل افتراضي متزامن يتضمن تدريبات وأنشطة منها (مناقشات حوارية وعصف ذهني وأسئلة وأجوبة)

  • مقدمة وتعارف
    02:44
  • نشاط (1-1-1)
    10:00
  • مفهوم الإبداع
    15:00
  • سمات الإبداع
    15:00
  • أهمية الإبداع
    15:00
  • معوقات الإبداع
    15:00
  • تعلّم الإبداع
    15:00
  • تنمية الإبداع
    15:00
  • مراحل الإبداع
    15:00
  • الفرق بين الإبداع والابتكار
    10:00
  • نشاط (1-1-2)
    10:00
  • استراحة
    10:00
  • نشاط (2-1-3)
    10:00
  • مفهوم الإبداع الإداري
    15:00
  • أهمية الإبداع الإداري
    15:00
  • مهارات تقنية والفنية
    15:00
  • دوافع الإبداع
    15:00
  • الدوافع الذاتية (الداخلية)
    15:00
  • الدوافع البيئية (الخارجية)
    15:00
  • دوافع مادية ومعنوية
    15:00
  • دوافع خاصة بالعمل الإبداعي
    15:00
  • نشاط (2-1-3)
    10:00
  • خاتمة
    10:00
  • تقييم ذاتي

اليوم الثاني: الإبداع الإداري وتحفيز الإبداع
فصل افتراضي متزامن يتضمن تدريبات وأنشطة منها (مناقشات حوارية وعصف ذهني وأسئلة وأجوبة)

اليوم الثالث: التميز والنجاح في بيئة العمل ( دوافع الإبداع )
فصل افتراضي متزامن يتضمن تدريبات وأنشطة منها (مناقشات حوارية وعصف ذهني وأسئلة وأجوبة)

قياس رضا المتدرب

مراجعات وتقييمات المتدربين

لا تقييم بعد
لا تقييم بعد

هل ترغب في تلقي الإشعارات لجميع الأنشطة الرئيسية في الموقع؟